FORMATIONS
Vie en entreprise
Développez vos connaissances et maîtrisez les outils qui vous permettront d’évoluer tout au long de votre vie professionnelle.
MANAGER AU QUOTIDIEN
Durée : 3J soit 21H - 2J consécutifs - 1J entre 4 et 6 sem. après la 1ère partie.
Public : Tout collaborateur occupant une fonction managériale (manager de proximité, responsable de service, chef d'établissement...).
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
- Bien communiquer pour développer la performance et la motivation de son équipe.
- Prévenir et gérer les conflits
- Mener un entretien de recadrage
- Comprendre les mécanismes du stress et le prévenir efficacement.
- Accompagner et faciliter le changement.
- Comprendre ce qui fonde la crédibilité du manager.
Durée : 1J soit 7h.
Public : Toute personne ayant besoin de savoir gérer son stress et augmenter son bien-être au travail avec les techniques les plus modernes.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire
Objectifs :
- Comprendre les mécanismes du stress positif et négatif, prendre conscience de ses effets, et apprendre à l'évacuer grâce à diverses techniques.
- Identifier les agents stressants et repérer ses propres signaux d'alerte.
- Prendre de la distance, s'enrichir, accroître sa capacité à prendre des décisions pertinentes qui contribuent à développer l'entreprise.
- Privilégier le travail collaboratif et savoir déléguer.
- Modifier ses habitudes émotionnelles et ses automatismes de pensée avec la PNL.
- Apprendre les techniques de base de l'auto hypnose.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Toute personne souhaitant optimiser ou améliorer la conduite de son entretien individuel d'évaluation (responsables de services, managers, responsables ressources humaines).
Prérequis : Maîtrise du socle commun de connaissances et de compétences.
Objectifs :
- Cerner les enjeux de l'entretien annuel.
- S'approprier les fondamentaux de la conduite d'entretien.
- Élaborer une trame d'entretien individuel adapté à son entreprise.
- Utiliser une communication efficace pour échanger de manière constructive.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Manager et toute personne devant conduire un entretien professionnel.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
- Préparer et structurer les entretiens professionnels.
- Conduire des entretiens mutuellement bénéfiques avec un objectif de développement des compétences de ses collaborateurs.
- Rédiger le compte-rendu des entretiens et en assurer le suivi dans le temps.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Tout collaborateur.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
- Comprendre les fonctions et les mécanismes de conflit pour les identifier, les gérer et les prévenir.
- Mobiliser ses propres ressources pour faire face à une situation conflictuelle.
- Développer sa capacité à mieux gérer ses émotions grâce à la méthode CLEEN.
- Sortir des conflits et mettre en place des solutions.
Durée : 2J soit 14H.
Public : Tout encadrant désireux de mieux gérer son temps.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
- Acquérir les notions essentielles d'une bonne organisation.
- Réussir à gérer ses priorités, différencier l'urgence de l'importance.
- Savoir trier, classer, planifier, déléguer et anticiper.
- Mieux communiquer et mieux manager pour gagner du temps.
- Organiser ses tâches, ses rendez-vous et la lecture de ses mails.
Durée : 2J soit 14H.
Public : Tout encadrant désireux de mieux gérer son temps.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
- Développer son efficacité en mettant en place une organisation et des comportements adaptés.
- Identifier les principaux pièges en matière de gestion du temps.
- Réaliser un autodiagnostic sur la gestion de ses activités et les sources de désorganisation.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Tout collaborateur pouvant être exposé à des situations de stress lors de ses activités professionnelles.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
- Comprendre les mécanismes du stress et prendre conscience des effets induits.
- Identifier les agents stresseurs et repérer ses propres signaux d'alerte.
- Modifier ses habitudes émotionnelles et ses automatismes de pensée.
- Décoder les comportements et stratégies de déstabilisation.
- Agir sur son environnement physique (bruit, sommeil...).
- S'entraîner pour développer son adaptabilité par l'affirmation de soi.
- Apprendre à évacuer le stress par des exercices simples.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Tout collaborateur.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
- Parler en public avec aisance.
- Gérer son stress et ses émotions en réunion, en équipe, au travail.
- Renforcer sa confiance en soi et ses performances.
- S'affirmer face au groupe et valoriser ses talents d'orateur(trice).
- Découvrir son leadership et ses soft skills.
- Se former aux techniques du label Sophrocoaching Vocal.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Tout collaborateur souhaitant améliorer sa communication.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
- Savoir déjouer les principaux pièges de la communication.
- Réussir à maîtriser les techniques de communication efficientes.
- Déceler les signes non verbaux chez ses interlocuteurs.
- Parvenir à contrôler subtilement ses réactions face aux autres.
VALORISER SON POTENTIEL PERSONNEL
DÉVELOPPER SES COMPÉTENCES
Durée : 1J soit 7H.
Public : Toute personne amenée à travailler dans le domaine de la gestion de l'entreprise.
Prérequis : Aucune connaissance poussée de la finance d'entreprise est nécessaire.
Objectifs :
- Analyser les comptes annuels de son entreprise.
- Concevoir des ratios financiers adaptés à son entreprise.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Gérant, chef d'entreprise, conjoint collaborateur, salarié...
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
- Mettre en place des actions efficaces et se fixer des objectifs au sein de stratégies claires et fonctionnelles.
- Enrayer les processus limitants et augmenter son efficacité professionnelle en agissant sur les 5 domaines de l'efficacité.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Tout utilisateur désirant s'initier et perfectionner ses usages des outils bureautiques.
Prérequis : Socle commun de compétences et de connaissances.
Objectifs :
- Prendre en main son ordinateur et la bureautique
- Maîtriser les fonctionnalités essentielles d'Excel.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Tout utilisateur désirant s'initier et perfectionner ses usages des outils bureautiques.
Prérequis : Socle commun de compétences et de connaissances.
Objectifs :
- Gagner du temps grâce à un usage optimisé d'Excel.
Durée : 3J soit 21H.
Public : Tout utilisateur désirant créer des outils impactant fortement la productivité de son activité ou de son service. Possibilité de personnaliser la formation aux problématiques des participants.
Prérequis : Être un utilisateur régulier d'Excel. Nb max de participants par session : 3.
Objectifs :
- Être capable de maîtriser les fonctions avancées d'Excel permettant d'utiliser et de faire évoluer vos outils.
- Être capable d'utiliser Excel comme un gestionnaire de bases de données : en créant des modèles de données simples.
- Connaître les astuces et les enchainements de fonctions les plus productives.
- Être capable d'intégrer des données via Powerquery ou Powerpivot.
- Savoir générer des macros par l'enregistreur et nettoyer le code.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Tout utilisateur désirant s'initier et perfectionner ses usages des outils bureautiques.
Prérequis : Socle commun de compétences et de connaissances.
Objectifs :
- Prendre en main son ordinateur et la bureautique
- Maîtriser les fonctionnalités essentielles de PowerPoint.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Tout utilisateur désirant s'initier et perfectionner ses usages des outils bureautiques.
Prérequis : Socle commun de compétences et de connaissances.
Objectifs :
- Gagner du temps grâce à un usage optimisé de PowerPoint.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Tout utilisateur désirant s'initier et perfectionner ses usages des outils bureautiques.
Prérequis : Socle commun de compétences et de connaissances.
Objectifs :
- Prendre en main son ordinateur et la bureautique
- Maîtriser les fonctionnalités essentielles de Word.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Tout utilisateur désirant s'initier et perfectionner ses usages des outils bureautiques.
Prérequis : Socle commun de compétences et de connaissances.
Objectifs :
- Gagner du temps grâce à un usage optimisé de Word.
Durée : 3J soit 21H.
Public : Tout utilisateur désirant renforcer ses acquis. Possibilité de personnaliser la formation aux problématiques des participants.
Prérequis : Être un utilisateur régulier de Word. Nb max de participants : 5.
Objectifs :
- Consolider vos compétences et maîtriser toutes les fonctionnalités.
- Confirmer votre savoir sur la rédaction d'un courrier Word.
- Optimiser la réalisation et présentation de documents longs, de réaliser des mailings sur lettres types ou étiquettes.
Durée : 1J soit 7h.
Public : Tout utilisateur désirant s'initier et perfectionner ses usages des outils bureautiques.
Prérequis : Socle commun de compétences et de connaissances.
Objectifs :
- Prendre en main son ordinateur et la bureautique.
- Maîtriser les fonctionnalités essentielles de la messagerie Outlook.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Toute personne étant amenée à gérer du personnel.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
- Maîtriser l'embauche d'un salarié et respecter les obligations envers les salariés.
- Maîtriser le départ d'un salarié.
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