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FORMATIONS
Vie en entreprise
Développez vos connaissances et maîtrisez les outils qui vous permettront d’évoluer tout au long de votre vie professionnelle.
MANAGER AU QUOTIDIEN
Durée : 3J soit 21H - 2J consécutifs - 1J entre 4 et 6 sem. après la 1ère partie.
Public : Tout collaborateur occupant une fonction managériale (manager de proximité, responsable de service, chef d'établissement...).
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
- Bien communiquer pour développer la performance et la motivation de son équipe.
- Prévenir et gérer les conflits
- Mener un entretien de recadrage
- Comprendre les mécanismes du stress et le prévenir efficacement.
- Accompagner et faciliter le changement.
- Comprendre ce qui fonde la crédibilité du manager.
Durée : 1J soit 7h.
Public : Toute personne ayant besoin de savoir gérer son stress et augmenter son bien-être au travail avec les techniques les plus modernes.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire
Objectifs :
- Comprendre les mécanismes du stress positif et négatif, prendre conscience de ses effets, et apprendre à l'évacuer grâce à diverses techniques.
- Identifier les agents stressants et repérer ses propres signaux d'alerte.
- Prendre de la distance, s'enrichir, accroître sa capacité à prendre des décisions pertinentes qui contribuent à développer l'entreprise.
- Privilégier le travail collaboratif et savoir déléguer.
- Modifier ses habitudes émotionnelles et ses automatismes de pensée avec la PNL.
- Apprendre les techniques de base de l'auto hypnose.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Toute personne souhaitant optimiser ou améliorer la conduite de son entretien individuel d'évaluation (responsables de services, managers, responsables ressources humaines).
Prérequis : Maîtrise du socle commun de connaissances et de compétences.
Objectifs :
- Cerner les enjeux de l'entretien annuel.
- S'approprier les fondamentaux de la conduite d'entretien.
- Élaborer une trame d'entretien individuel adapté à son entreprise.
- Utiliser une communication efficace pour échanger de manière constructive.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Manager et toute personne devant conduire un entretien professionnel.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
- Préparer et structurer les entretiens professionnels.
- Conduire des entretiens mutuellement bénéfiques avec un objectif de développement des compétences de ses collaborateurs.
- Rédiger le compte-rendu des entretiens et en assurer le suivi dans le temps.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Tout collaborateur.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
- Comprendre les fonctions et les mécanismes de conflit pour les identifier, les gérer et les prévenir.
- Mobiliser ses propres ressources pour faire face à une situation conflictuelle.
- Développer sa capacité à mieux gérer ses émotions grâce à la méthode CLEEN.
- Sortir des conflits et mettre en place des solutions.
Durée : 2J soit 14H.
Public : Tout encadrant désireux de mieux gérer son temps.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
- Acquérir les notions essentielles d'une bonne organisation.
- Réussir à gérer ses priorités, différencier l'urgence de l'importance.
- Savoir trier, classer, planifier, déléguer et anticiper.
- Mieux communiquer et mieux manager pour gagner du temps.
- Organiser ses tâches, ses rendez-vous et la lecture de ses mails.
Durée : 2J soit 14H.
Public : Tout encadrant désireux de mieux gérer son temps.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
- Développer son efficacité en mettant en place une organisation et des comportements adaptés.
- Identifier les principaux pièges en matière de gestion du temps.
- Réaliser un autodiagnostic sur la gestion de ses activités et les sources de désorganisation.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Tout collaborateur pouvant être exposé à des situations de stress lors de ses activités professionnelles.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
- Comprendre les mécanismes du stress et prendre conscience des effets induits.
- Identifier les agents stresseurs et repérer ses propres signaux d'alerte.
- Modifier ses habitudes émotionnelles et ses automatismes de pensée.
- Décoder les comportements et stratégies de déstabilisation.
- Agir sur son environnement physique (bruit, sommeil...).
- S'entraîner pour développer son adaptabilité par l'affirmation de soi.
- Apprendre à évacuer le stress par des exercices simples.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Tout collaborateur.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
- Parler en public avec aisance.
- Gérer son stress et ses émotions en réunion, en équipe, au travail.
- Renforcer sa confiance en soi et ses performances.
- S'affirmer face au groupe et valoriser ses talents d'orateur(trice).
- Découvrir son leadership et ses soft skills.
- Se former aux techniques du label Sophrocoaching Vocal.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Tout collaborateur souhaitant améliorer sa communication.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
- Savoir déjouer les principaux pièges de la communication.
- Réussir à maîtriser les techniques de communication efficientes.
- Déceler les signes non verbaux chez ses interlocuteurs.
- Parvenir à contrôler subtilement ses réactions face aux autres.
VALORISER SON POTENTIEL PERSONNEL
DÉVELOPPER SES COMPÉTENCES
Durée : 1J soit 7H.
Public : Toute personne amenée à travailler dans le domaine de la gestion de l'entreprise.
Prérequis : Aucune connaissance poussée de la finance d'entreprise est nécessaire.
Objectifs :
- Analyser les comptes annuels de son entreprise.
- Concevoir des ratios financiers adaptés à son entreprise.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Gérant, chef d'entreprise, conjoint collaborateur, salarié...
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
- Mettre en place des actions efficaces et se fixer des objectifs au sein de stratégies claires et fonctionnelles.
- Enrayer les processus limitants et augmenter son efficacité professionnelle en agissant sur les 5 domaines de l'efficacité.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Tout utilisateur désirant s'initier et perfectionner ses usages des outils bureautiques.
Prérequis : Socle commun de compétences et de connaissances.
Objectifs :
- Prendre en main son ordinateur et la bureautique
- Maîtriser les fonctionnalités essentielles d'Excel.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Tout utilisateur désirant s'initier et perfectionner ses usages des outils bureautiques.
Prérequis : Socle commun de compétences et de connaissances.
Objectifs :
- Gagner du temps grâce à un usage optimisé d'Excel.
Durée : 3J soit 21H.
Public : Tout utilisateur désirant créer des outils impactant fortement la productivité de son activité ou de son service. Possibilité de personnaliser la formation aux problématiques des participants.
Prérequis : Être un utilisateur régulier d'Excel. Nb max de participants par session : 3.
Objectifs :
- Être capable de maîtriser les fonctions avancées d'Excel permettant d'utiliser et de faire évoluer vos outils.
- Être capable d'utiliser Excel comme un gestionnaire de bases de données : en créant des modèles de données simples.
- Connaître les astuces et les enchainements de fonctions les plus productives.
- Être capable d'intégrer des données via Powerquery ou Powerpivot.
- Savoir générer des macros par l'enregistreur et nettoyer le code.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Tout utilisateur désirant s'initier et perfectionner ses usages des outils bureautiques.
Prérequis : Socle commun de compétences et de connaissances.
Objectifs :
- Prendre en main son ordinateur et la bureautique
- Maîtriser les fonctionnalités essentielles de PowerPoint.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Tout utilisateur désirant s'initier et perfectionner ses usages des outils bureautiques.
Prérequis : Socle commun de compétences et de connaissances.
Objectifs :
- Gagner du temps grâce à un usage optimisé de PowerPoint.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Tout utilisateur désirant s'initier et perfectionner ses usages des outils bureautiques.
Prérequis : Socle commun de compétences et de connaissances.
Objectifs :
- Prendre en main son ordinateur et la bureautique
- Maîtriser les fonctionnalités essentielles de Word.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Tout utilisateur désirant s'initier et perfectionner ses usages des outils bureautiques.
Prérequis : Socle commun de compétences et de connaissances.
Objectifs :
- Gagner du temps grâce à un usage optimisé de Word.
Durée : 3J soit 21H.
Public : Tout utilisateur désirant renforcer ses acquis. Possibilité de personnaliser la formation aux problématiques des participants.
Prérequis : Être un utilisateur régulier de Word. Nb max de participants : 5.
Objectifs :
- Consolider vos compétences et maîtriser toutes les fonctionnalités.
- Confirmer votre savoir sur la rédaction d'un courrier Word.
- Optimiser la réalisation et présentation de documents longs, de réaliser des mailings sur lettres types ou étiquettes.
Durée : 1J soit 7h.
Public : Tout utilisateur désirant s'initier et perfectionner ses usages des outils bureautiques.
Prérequis : Socle commun de compétences et de connaissances.
Objectifs :
- Prendre en main son ordinateur et la bureautique.
- Maîtriser les fonctionnalités essentielles de la messagerie Outlook.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Toute personne étant amenée à gérer du personnel.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
- Maîtriser l'embauche d'un salarié et respecter les obligations envers les salariés.
- Maîtriser le départ d'un salarié.
Durée : 1J et demi soit 11H.
Public : Toute personne ayant des missions de création de devis.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
Cette formation a pour objectif de montrer comment utiliser l'intelligence artificielle, notamment via des assistants vocaux comme ChatGPT, pour générer des devis personnalisés à partir d'une simple commande vocale.
Cette formation permet aux participants de découvrir des méthodes innovantes pour simplifier et automatiser le processus de devis dans le cadre de la relation client.
Durée : 2J soit 14H.
Public : Toute personne en charge des démarches commerciales.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
Cette formation vise à permettre aux entreprises de tirer parti de l'intelligence artificielle pour automatiser et optimiser leurs processus commerciaux.
Grâce à des outils modernes, les participants apprendront à intégrer l'IA dans leur stratégie de vente afin de maximiser l'efficacité, la réactivité et la personnalisation de leurs démarches commerciales.
Durée : 2J soit 14H.
Public : Toute personne en charge de répondre aux appels d'offre.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
Cette formation vise à offrir aux participants une compréhension approfondie de l’utilisation de l’intelligence artificielle pour mieux répondre aux appels d’offres.
Grâce à des outils IA, les entreprises seront en mesure d'optimiser leurs mémoires techniques, de gagner en réactivité et d’améliorer la qualité de leurs propositions.
Durée : 1J soit 7H.
Public : Toute personne en charge du recrutement.
Prérequis : Aucun prérequis nécessaire.
Objectifs :
Cette formation a pour but de familiariser les participants avec les outils et techniques d’intelligence artificielle pour optimiser le processus de recrutement.
Elle permettra aux professionnels des RH d'utiliser l'IA pour automatiser et améliorer la publication des offres, l’identification des talents et l’analyse de données de manière efficace.
TRAVAILLER AVEC L'IA
les entreprises témoignent.
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De taux de satisfaction en 2024
Heures de formations réalisées en 2024
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